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宋志平、宗慶后獲中國企業領袖終身成就獎,和陳東升等齊唱“我和我的祖國”

2019-12-11 16:23 | 作者: 李佳,李薇

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這個舞臺上,有人鋒芒畢露,也有人黯然離場,正如衡量人性的尺度一樣,這個世界對于成功失敗的定義從來都不是二元對立的,而企業家們留給歷史的最大財富從來不是上市、估值,而是企業家精神。

文  | 《中國企業家》記者 李佳

編輯 | 李薇

圖片來源 | 中企圖庫

“《中國企業家》雜志是改革開放四十年來,中國企業家最溫暖的家。”12月9日晚,在由《中國企業家》雜志社主辦、丹泉酒業戰略合作的 “2019最具影響力的25位企業領袖”頒獎典禮上,泰康保險集團創始人、董事長,往屆“中國企業領袖”終身成就獎獲得者陳東升很是感慨,“對企業家來說,能夠獲得2019‘最具影響力的25位企業領袖’稱號是一種至高無上的榮譽。”

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連續舉辦了18年的中國企業領袖年會,今年迎來了自己的成人禮。過往的每一年,它見證一代又一代企業家不懈努力帶領著企業從小到大,從大到偉大。這個舞臺上,有人鋒芒畢露,也有人黯然離場,正如衡量人性的尺度一樣,這個世界對于成功失敗的定義從來都不是二元對立的,而企業家們留給歷史的最大財富從來不是上市、估值,而是企業家精神。

今天,當中國經濟處于下行壓力,當每一個企業都面臨巨大不確定因素的挑戰時,企業家們希望能用創造力克服難關,創造出一個全新的商業時代。

傳承 

74歲的杭州娃哈哈集團董事長宗慶后,至今還站在創新前沿。他研究00后的喜好,甚至還能玩轉抖音。除了打造飲料王國之外,宗慶后覺得自己能為這個國家、這個時代提供的最大價值就是更新觀念。

正如宗慶后自己所說:“有一個宗慶后在這兒,大家就會覺得在中國踏踏實實地做商業、做實業,一點一點地積累,還是有希望、有前途的。”

宗慶后用個人一生的奮斗,創造了影響幾代人的事業。此次榮獲2019年“中國最具影響力的25位企業領袖”終身成就獎,正是他身上企業家精神的體現。

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娃哈哈的接班問題一直備受關注,今年,宗慶后的女兒宗馥莉也回到了公司工作。談及父女一起工作的感受時,宗慶后覺得沒有很快樂,也沒有很苦惱,他笑言:“有的時候她也不聽我的。”

在中國建材工作了四十年,從董事長位置上退休的宋志平,離開辦公室時最想帶走的只是一張照片。

那是宋志平在北新建材當廠長時拍攝的。照片上,他舉著火把,代表著他想用機制點燃員工心中的火。這張照片一直放在宋志平辦公室的書架上,跟著他輾轉了每一段新的旅程。如今卸任,他還想繼續帶著這張照片,“因為這是我的價值觀。”

宋志平最想給下一任中國建材的掌門人留下什么?他覺得是中國建材的企業文化,他希望把它傳承給中國建材二十萬名員工。從央企掌門人變身為中國上市公司協會會長,宋志平希望今后能教更多年輕人如何做企業,如何做出世界五百強。

高中時代及插隊的時候,宋志平很喜歡歌德《浮士德》里的一段小詩,這些年來這段小詩也一直影響著他。在當晚被授予2019年“中國最具影響力的25位企業領袖”終身成就獎時,他再次朗誦了這首詩:

“遼闊的世界,宏偉的人生,長年累月,真誠勤奮。不斷探索,不斷創新。常常周而復始,從不停頓。忠實于守舊,而又樂于迎新。心情舒暢,目標純正。啊!這樣又會前進一程。”

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“這段小詩鼓舞了我40多年, 每當困難的時候,我就想起這首詩,它給了我很大勇氣,所以我一直把這首詩作為人生一個長長的座右銘。”宋志平頗有感觸地說道。

同樣愛好詩歌的還有卓爾控股有限公司董事長閻志。在定義自己的身份時,閻志覺得自己首先是個詩人,然后才是企業家,“詩人是我個人愛好和內心的需要,而企業是我生存和發展的需要。”

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十年前,湖北人閻志成功改造漢口北,重塑了楚商碼頭文化,他還長期并購重組,多元發展商業管理、航空、高端制造等板塊。面對這樣一個逐漸龐大的“卓爾帝國”,閻志卻覺得在詩人和企業家之間找平衡是他面臨的最大挑戰。

同樣是楚商代表的還有北京居然之家投資控股有限公司董事長汪林朋。陳東升戰略投資了居然之家,在給汪林朋頒獎時,陳東升還講述了兩人之間的另一個淵源:“我是湖北北京企業家商會創始會長,他是現任會長,希望林朋能踏著大哥的足跡,為中國企業、為中國商業文明的進程做出更大貢獻。”

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求變

第一屆中國企業領袖年會舉辦時,物美集團創始人、多點Dmall董事長張文中就在場。但此后,他卻因錯判入獄7年蒙冤12載。如今再次回熟悉的舞臺獲得榮譽,張文中很是感慨:“這是對企業家精神,對‘心中有春天,人生就充滿陽光’這樣一個理念的肯定。我也相信,在記錄了中國企業家不斷創業、走向未來的歷程之后,中國企業領袖年會也能激勵更多青年人、創業者走向輝煌未來。”

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曾經不吐不快的360集團董事長兼CEO周鴻祎,這兩年低調了不少,不再亂放炮,也不到處吐槽了。就連360也重新定了戰略,“要成為一家給黨政企提供高端網絡安全服務的公司”。

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周鴻祎看到了這幾年中國發生的巨大變化,無論新老企業家都在談數字化,大家都在用云計算、大數據、5G互聯網,包括人工智能技術重塑自己的產業,但在實現數字化技術的同時,周鴻祎也擔心軟件和網絡漏洞會給國家、企業帶來損失,“未來希望360不僅繼續做個人上網安全的保鏢,也希望為企業數字化轉型保駕護航,讓大家在使用各種新技術時更放心,跑得更快。”

創業的路上總有坎坷,作為中關村“元老級”人物,用友網絡科技有限公司董事長王文京,31年前就創辦了中關村第一家民營高科技產業。從創業到現在,王文京經歷了三次轉型,他覺得今天站在數字經濟的新時代,中國的企業會擁有更大的歷史機會,也希望自己能把握機遇,立于浪潮之巔。

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帶領一家負債千萬的企業,成為亞洲嬰幼兒奶粉第一品牌,中國飛鶴乳業有限公司董事長兼CEO冷友斌這些年也坦言創業維艱。或許是被冷友斌所感動,連董明珠都在為他做廣告:“等我有孫子的時候,一定讓他喝飛鶴奶粉。”

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作為一家嬰幼兒奶粉生產企業,冷友斌感到了沉甸甸的責任,他希望企業能為一代代中國人生產更適合中國人體質的奶粉,“這也是在為國家做貢獻。”

這些年要面對互聯網和消費升級挑戰的,還有青島啤酒股份有限公司董事長黃克興。

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在啤酒行業,變化從五年前就已經開始。黃克興覺得企業可持續發展就要克服周期,就必須主動做好持續轉型,不斷增長出新的成長曲線。過去一年他帶領團隊實施了一系列改革和市場推進,在全球市場已近飽和、啤酒行業甚至進入下滑期的大背景下,青島啤酒卻實現了逆勢上揚。

創造力

處在時代新舊變革交替之時,增長的引擎往往要依靠基礎提升和技術創新。

作為一家國有控股的高科技企業,杭州海康威視數字技術股份有限公司董事長陳宗年對技術和市場高度敏銳,這就使得公司既能在硬件領域深挖護城河,又踩準了數字化、網絡化、智能化的節點。

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美年大健康產業集團有限公司董事長俞熔也在為公司強化科技創新的屬性。圍繞健康體檢,俞熔覺得不能再局限于粗獷的篩查,而應該從學科的角度深入建設。再加上今年有了大股東阿里巴巴的加持,俞熔希望未來美年大健康能開啟醫療與科技兩大引擎。

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得益于技術的發展,科大訊飛于2008年在深交所上市,成為國內人工智能領域的佼佼者。科大訊飛董事長劉慶峰看到人工智能正在深刻地改變社會,而在關注技術創新之外,他也不斷提醒自己不能忘了價值觀倫理和人文:“如果只想到用人工智能改變世界而不是建設美好世界,那這個企業將來可能會出現非常大的風險。我們希望把人工智能做成一個偉大的歷史進程,從而建設一個更美好的世界。”

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世界的改變,不僅是技術在推動,人的意志、堅持與勇氣也同樣重要。作為學霸工程師,武漢高德紅外股份有限公司董事長黃立還很喜歡踢足球,他從運動中獲得啟發,覺得創辦企業,除了攻克技術難關,研制出“中國芯”之外,企業家還要有堅強的意志和擔當,這樣才能帶領企業勇往直前。

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企業家一方面在創造財富,另一方面也在創造美好生活的無數種可能。他們不僅影響著每一個普通人的日常生活,也希望企業家精神能成為一種象征,這背后所包含的創造、冒險、勇氣、擔當,是遠遠比財富更為珍貴的東西,也是支撐商業社會不斷向前的永動力。企業家們也深知,他們對歷史最大的貢獻,不是獲得了多少財富,而是對國家、民族、社會進步貢獻了多少力量。企業家的成功離不開祖國和時代給予的機會,他們對此深深感恩,在頒獎典禮上,在場所有企業家登臺齊唱《我和我的祖國》,以嘹亮的歌聲禮贊新時代。

2019中國最具影響力的

25位企業領袖終身成就獎獲得者

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宋志平  

中國建材集團原董事長、中國上市公司協會會長

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他是經營圣手,帶領一度經營困難的兩家央企進入世界500強;他是改革達人,一次次推動國企改革向前,即使臨近退休,仍勇于突破,推行“員工持股、管理層股票計劃、科技企業分紅和超額利潤分紅”等機制改革“新三樣”,推開國企改革的最后一扇門。

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宗慶后

杭州娃哈哈集團董事長 

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他是浙商領軍人物,也是實體經濟一面旗幟。他被稱為一代飲料宗師,打造了一個中國飲料王國,74歲依然站在創新的前沿,研究00后、玩轉抖音,讓品牌保持年輕活力。

2019中國最具影響力的25位企業領袖

01 雷軍

小米集團創始人、董事長兼CEO

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他被稱為IT屆勞模,在業務一線身體力行,不遺余力。他在創業領域成功登頂,創辦的小米像鯰魚一樣推動了行業發展,并成為最年輕的全球500強企業。2019年,他掛帥小米中國區,向重回國內市場第一的目標發起沖刺。

02 李保芳

茅臺集團董事長 

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他掌舵的是當之無愧的明星企業:產品一貨難求,總市值1.5萬億,是A股市值最高的個股。從政府官員到全球第一烈酒企業掌舵人,他重拳治企一年多,希望把茅臺從百年老店做成中國千年老店。

03 張勇

阿里巴巴董事局主席兼CEO 

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他是馬云的接班人,引領阿里巴巴從一個電商公司成長為覆蓋金融、物流、大數據、云計算等的數字經濟體。他是時代的造風者,“在數字經濟時代讓天下沒有難做的生意”。在他看來,即將面臨的種種挑戰不過是一個個不應懼怕的考驗。作為企業家,不僅能把握今天的機會,也能看到未來的機會。

04 王興

美團點評聯合創始人、董事長兼CEO

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他被外界貼上了“善戰”的標簽,無論是團購大戰還是外賣大戰,他都能后來居上,并帶領公司成為中國第三大互聯網上市公司。他像一個潛伏者,會在關鍵時刻發出“致命一擊”。他可以“九敗一勝”,而這一勝,便是大勝。

05 周鴻祎

360集團董事長兼CEO 

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他被稱為“中國最好的產品經理”,在全球首倡“網絡安全大腦”理念,為黨政企提供大安全解決方案。2019年,他與多年老搭檔友好“分家”,全面進軍政企安全領域,開啟公司全新發展格局。

06 陳宗年

杭州海康威視數字技術股份有限公司董事長 

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作為全球安防巨頭掌門人,他對技術與市場高度敏銳,既在硬件領域深挖護城河,又踩準數字化、網絡化、智能化節點,在科技賽道爭先。從28人的創業團隊成長為行業巨頭,他的成功秘訣是:智慧、勇氣和擔當。

07 左暉

貝殼找房董事長 

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他是洞察人性的高手,用精心設計的規則激勵十幾萬人打贏了中介戰爭。他是產業互聯網精神的堅定擁躉,用18年時間,掀起中介行業的一場革命,完成線下業務的線上化改造。他是理性克制的行業教父,步步為營地推動組織進化,信奉“慢就是快”的經營哲學。他似乎總能發現更大的領域,拓展更寬的商業邊界。

08 張文中

物美集團創始人、多點Dmall董事長 

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他是中國零售業的領軍人物,在無端蒙冤的12年里,他信念不滅,歸來仍是少年,依靠敏銳的嗅覺和先進的數字化打法,創建多點Dmall,成功收購麥德龍中國,帶領公司重回巔峰。

09 劉慶峰

科大訊飛股份有限公司董事長 

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他以“頂天立地”為技術信仰,在創業路上披荊斬棘,帶領公司成為中國語音產業界唯一的上市公司。他看準AI技術浪潮到來,在人工智能道路上探索20年,搶先落地智能時代。

10 張一鳴

字節跳動創始人、CEO 

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他有機器般的理性,似乎能精確計算一切。他喜歡純粹的技術,認為全力奔跑就是最大的浪漫。他相信“延遲滿足感”,在這種反饋機制的驅動下,他掌管下的字節跳動在短短7年多時間里不斷拓展,成為一家讓巨頭警惕的公司。

11 李彥宏

百度創始人、董事長兼CEO 

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2019年,他帶領百度從“信息孤島”中展開反擊,完成了一系列組織與業務的顛覆性變革。在更強健的組織能力驅動下,百度的營收與影響力正在持續放大,并已成為引領AI時代的“頭雁”企業。

12 李書福

吉利控股集團董事長 

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他曾被稱為“汽車瘋子”,開創了民企造車的先河。他通過9次并購使得公司連續“跳級”,一躍成為中國最有影響力的企業家之一。在行業進入短兵相接的肉搏戰時刻,他將科技和研發作為公司的新方向。他說:“變化是常有的,我喜歡挑戰。”

13 黃崢

拼多多創始人、董事長兼CEO 

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四年時間,他帶領電商“插班生”拼多多在爭議聲中強勢崛起,通過聚焦下沉市場的增量人群,以及“貨找人”的創新模式成功突襲,在巨頭之間贏得一席之地。如今,他向一二線城市進軍,已經成為電商格局中不可忽視的第三極。

14 黃克興

青島啤酒股份有限公司董事長

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在一個處于聚光燈外的行業,他享受著來自一線的炮火聲;他直面互聯網和消費升級的時代挑戰,勇于變革,抓住了消費者的心;在行業整體下滑之際,他帶領公司逆勢上揚,攀上了百年品牌的歷史新高點。

15 冷友斌

中國飛鶴有限公司董事長兼CEO 

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他帶領一家負債千萬的企業,成為“全球嬰幼兒奶粉亞洲第一品牌”。一場風波,讓整個行業陷入信任危機,他為行業樹立了涅槃重生的信心。他將產品品質視為生命,花費十余年時間打通供應鏈,帶領公司成為港交所首發市值最大的乳品企業。

16 張近東

蘇寧集團創始人、董事長 

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他一次次走出自己的舒適區,帶領蘇寧一次次脫胎換骨,從一家二層樓的電器鋪發展為多元化集團。2019年,他左手萬達,右手家樂福,加快了蘇寧彎道超車的速度。他認為蘇寧成功的訣竅,是對零售本質的堅持,即把服務顧客作為最重要的核心。

17 丁磊

網易創始人、CEO

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他見證了中國互聯網從一無所有的荒原到競爭激烈的叢林,在大浪淘沙、新舊迭代的過程中,他從未缺席。他憑借自己的興趣、好奇心和商業嗅覺,打造了多款別具一格的互聯網產品,并獲得一批忠實的擁躉。他常談情懷,但面臨突圍壓力,他也能堅決地“斷舍離”。

18 郭廣昌

復星國際董事長

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他是跨界高手,不僅在健康領域強勢布局,在快樂、富足板塊也經歷了從0到1,從弱到強。他也是產業互聯網的先行者,通過建立數據中臺、AI技術平臺,賦能產業,打造更為強大的產業生態系統。

19 王文銀

正威國際集團創始人、董事局主席

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他是白手起家的世界銅王,在危機中尋找新機遇,實現了三次彎道超車,集團營收已突破5000億大關。他的產業多元化布局遍地開花,除了銅業、科技,還投資了房地產、文化產業等,展示了新時代實體經濟發展的中國力量。

20 俞熔

美年大健康產業(集團)有限公司董事長 

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他被稱為大健康產業的并購之王,左手實業,右手資本,通過連續并購,整合民營體檢行業,不僅成功登陸A股,也迎來阿里巴巴重磅加持,開啟下一個十年醫療與科技兩大引擎。

21 王文京

用友網絡科技股份有限公司董事長 

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他是中關村“元老級”人物,31年前創辦中關村第一家民營高科技企業。他是中國軟件行業的領軍人物,全國每四份線上報表,就有一份使用他的財務軟件。他是永不懈怠的創新者,經歷三次轉型,始終立于時代發展的浪潮之巔。

22 閻志

卓爾控股有限公司董事長  

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他是湖北首富,也是永遠年輕的詩人。十年前,他成功改造漢口北,重塑楚商碼頭文化。他長袖善舞,并購重組,多元發展,進軍供應鏈管理、商業、港口、航空、高端制造等多個板塊,打造了卓爾帝國。

23 程維

滴滴出行創始人、CEO 

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在快速狂奔的路上遭遇安全挑戰,2019年他調整了滴滴全年目標,拿掉增長,把體驗和安全置于首位。但“安全”是一場持久戰,他不敢有所松懈。懷著敬畏之心再次出發的他,正在涅槃重生。

24 汪林朋

北京居然之家投資控股集團有限公司董事長

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他深耕家裝行業二十年,建立了行業“先行賠付”、“一個月內無理由退換貨”等多項服務標準。他聚焦新技術,嘗試跨界,不斷提高家裝行業的服務效率,改善消費者體驗。他成功引入阿里巴巴戰略投資,變對手為隊友,為公司打開更大發展空間。   

25 黃立

武漢高德紅外股份有限公司董事長

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他是“學霸”工程師,也是中國紅外企業的領軍者,為打破西方國家技術封鎖,他帶領公司攻克難關,研制出高端制冷探測器——“中國芯”。他以“天下為公”的理念搭建紅外生態平臺,推動整個行業向前。

。END 。

制作:武昭含   審校:陳睿雅

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